【现代国企研究】版面费如何收取？

《现代国企研究》是面向国内外公开发行的一份国有企业管理评论类刊物，是国家级期刊。现代国企研究充分发挥媒体的舆论导向作用，研究问题，探索规律，启迪智慧，澄清是非，为中国国企寻求改革发展的新思维、新动力、新模式，提供一个全新的舆论平台。 《现代国企研究》杂志（月刊）创刊2010年11月创刊。这是一份面向社会公开发行的企业管理类研究性杂志。主管单位：中国兵器工业集团公司。主办单位：中国兵器工业集团公司。国内刊号：11-5992/F；国际刊号：2095-0322 《现代国企研究》杂志突出国企改革现代理念和实践特色，以更加独特视角和更加宽广的视野，研究管理理论、解析制度精髓、探索实践途径，在建设中国特色国有企业现代企业制度的开拓性实践中为决策者提供依据，为从业者拓宽思路，为关注者提供信息。本刊已成为中央组织部五局开展学习型党组织活动的指定刊物。 《现代国企研究》主要栏目：法制、前沿、聚焦、论道、视界、党建、文化 《现代国企研究》稿件须知： 1.现代国企研究论文来稿要求内容健康、立题新颖、论述清晰、格式规范、资料可靠、具有较强说服力和指导性，引用资料要给出参考文献。每版2200～2300字符，文稿一般不超过5000字，抄袭率低于30%。 2.数字用法：执行GB/T15835－1995《出版物上数字用法的规定》，凡公元纪年、年代、年、月、日、时刻、各种记数与计量等均采用阿拉伯数字；夏历、清代及其以前纪年、星期几、数字作为语素构成的定型词、词组、惯用语、缩略语、临近两数字并列连用的概略语等用汉字数字。 3.作者与单位文稿作者署名人数一般不超过5人，作者单位不超过3个。第一作者须附简介，包括工作单位、地址、邮编、年龄、性别、民族、学历、职称、职务；其它作者附作者单位、地址和邮编。